(一)岗位职责
1.协助教学主任做好本系(部)教学文件制定。
2.协助教学主任及教研室主任组织实施各专业的教学活动。
3.协助做好本系(部)教学基本建设工作。
4.协助组织各级各类教学申报材料的准备和报送等工作。
5.负责本系(部)教学档案管理工作。
6.负责本系(部)教师教学工作量审核工作。
(二)任务清单
1.协助教学主任做好本系(部)各专业人才培养方案、教学计划、课程教学大纲等教学文件的制定和修订工作。
2.协助教学主任及教研室主任组织实施各专业的人才培养方案,按照课程归口的原则,落实好各学期的教学任务及各门课程教材的征订工作。
3.协助做好本系(部)专业规划与建设、各类教学研究与改革、课程与教材建设、实验室和实习基地建设等工作。
4.协助组织各级各类教学成果奖、教学名师奖、教改项目、精品课程、规划教材等申报材料的准备和报送等工作。
5.负责本系(部)专业试卷的准备、分析、装订与考试档案的建立工作,参与确定学院考试安排,负责落实课程监考教师,传达考试文件,负责核实学生考试作弊等违纪现象,提供相应材料,对考试违纪学生提出初步处理意见。
6.负责本系(部)各类教学文件和教学资料的收集、整理、归档和管理工作。
7.负责本系(部)教师教学工作量审核工作。
8.完成学院交办的与教学相关的其它各项工作。